A Families Against Mandatory Minimums (FAMM, na sigla em inglês) é uma organização nacional sem fins lucrativos fundada em 1991 para impugnar as penas de prisão inflexíveis e excessivas exigidas pela legislação de condenação obrigatória. A FAMM procura restaurar a discrição judicial para que a pena seja proporcional ao crime e ao indivíduo. A filiação nacional da FAMM inclui indivíduos, organizações, prisioneiros e suas famílias preocupados com conseguir a eqüidade condenatória.

Os deveres incluem colaborar com o diretor de comunicação e demais funcionários para maximizar o alcance e impacto das campanhas e programas da FAMM através da mídia; redigir notas à imprensa; livros brancos e materiais de apoio, inclusive listas de recursos; administrar as relações com a mídia e a publicação de anúncios e editoriais; contatar repórteres e arranjar entrevistas para divulgar as mensagens da FAMM; planejar e coordenar eventos midiáticos relacionados com as políticas para campanhas estaduais e federais; redigir artigos de opinião e cartas aos editores de jornais em nome de funcionários do pessoal e do público; atualizar as listas de veículos da imprensa da FAMM e contatos nacionais e estaduais; gerir, arquivar e distribuir recortes de notícias sobre a FAMM e assuntos relacionados em listas eletrônicas e do pessoal; atualizar as páginas com novos recortes de notícias, notas à imprensa e recursos relacionados; coordenar o treinamento midiático para membros e o pessoal do programa; e discursar em fóruns e reuniões de conscientização.

As candidaturas incluem pelo menos de dois a quatro anos de experiência em relações midiáticas, inclusive experiência considerável com redação e edição, de preferência em uma área relacionada; criatividade ao arrematar matérias sobre a condenação e intrepidez ao apresentar idéias a repórteres; familiaridade com, e paixão por, questões ligadas à justiça penal; experiência com criação e gestão de eventos midiáticos relacionados com a mídia; e a capacidade de trabalhar de modo independente e como parte de pequenas equipes com múltiplas responsabilidades.

É um cargo de período integral com salário proporcional à experiência. Os benefícios incluem horários generosos de férias e feriados e seguros de saúde, odontológico e por invalidez.

Os candidatos interessados devem mandar por correio eletrônico uma carta de apresentação e um currículo a Monica Pratt Raffanel pelo monica@famm.org. Para maiores informações, confira http://www.famm.org. Não ligue, por favor.

A FAMM emprega com igualdade de oportunidades.