O Students for Sensible Drug Policy, uma organização de militância política de base com uma rede de milhares de membros e um plantel nacional de cinco procura um indivíduo altamente motivado e bem organizado para ajudar a fortalecer o movimento estudantil a fim de acabar com a fracassada guerra contra as drogas. É um cargo de nível básico e período integral ideal para alguém com experiência anterior em organização estudantil. O prazo final para a candidatura é o dia 03 de agosto de 2008.

Atualmente, o SSDP emprega um diretor de relacionamento. Devido à crescente demanda de serviços, o SSDP vai contratar um outro, que se localizará em Washington, DC ou São Francisco. Os indivíduos interessados podem se candidatar ao posto em qualquer um dos lugares.

Os deveres do diretor de relacionamento incluem:

1) Ajudar estudantes que desejarem começar sucursais do SSDP: O diretor de relacionamento recebe várias perguntas sobre iniciar sucursais todo dia. Ele/ela responde toda questão e guia o estudante através do processo de estabelecer uma sucursal no campus. O diretor de relacionamento também é responsável pelo desenvolvimento de treinamentos e materiais que beneficiarão os estudantes que trabalharem para começar novas sucursais. As informações sobre o progresso das novas sucursais são rastreadas com o suporte lógico de base de dados.

2) Recrutamento proativo: O diretor de relacionamento recruta proativamente novos estudantes para que comecem sucursais fazendo apresentações em escolas, concertos, conferências e demais eventos. Ele/ela procura possíveis lideranças de sucursais mediante páginas de relacionamento como o Facebook.

3) Proporcionar apoio a sucursais estabelecidas: O diretor de relacionamento colabora com o diretor de campo no desenvolvimento de materiais e a execução de campanhas de base. O diretor de campo toma a dianteira na criação de recursos para eventos e campanhas das sucursais, enquanto o diretor de relacionamento trabalha com sucursais novas e inexperientes na implementação.

4) Planejamento de eventos: O diretor de relacionamento coordena eventos que exigem muitos componentes diferentes (por exemplo, relações, logística, materiais, etc.). Estes eventos incluem conferências internacionais e regionais, pequenas funções de arrecadação de fundos, comícios de campanha e manifestações.

O candidato apto terá uma redação sucinta, persuasiva e inspiradora, mais uma atenção estrita ao detalhe. Aptidões interpessoais excepcionais são essenciais. O candidato se comunicará oralmente à vontade e com convicção e deve se sentir à vontade ao falar ao telefone, já que será necessário que o diretor de relacionamento passe bastante tempo ao telefone se comunicando com possíveis lideranças de sucursais. O candidato também deve se sentir à vontade ao trabalhar em horários atípicos (noites e fins de semana de vez em quando), visto que é quando os estudantes estão mais disponíveis.

O candidato apto será um empreendedor criativo ao desenvolver estratégias e táticas para entabular relacionamentos. A demonstração de dedicação à reforma das políticas de drogas é valiosa, porém não é necessária. O SSDP valoriza muito a experiência em colaboração e gestão de voluntários, especialmente no contexto da organização e do ativismo estudantil. O SSDP depende bastante de produtos Apple e do Facebook, então se dá preferência ao conhecimento do funcionamento dos dois.

O diretor de relacionamento é treinado e supervisionado pelo diretor de campo e se reporta diretamente ao diretor-executivo.

Os candidatos interessados devem mandar por correio eletrônico uma carta de apresentação de uma lauda e um currículo de uma a duas laudas ao diretor-executivo Kris Krane pelo jobs@ssdp.org. Em sua carta de apresentação, favor indicar (1) como soube da vaga do SSDP; (2) o porquê de seu interesse em trabalhar com o SSDP; (3) a razão para acreditar que este cargo em particular lhe cai bem; (4) a experiência que você tem em organização estudantil ou reforma das políticas de drogas e; (5) em qual de nossos escritórios você está interessado em trabalhar (São Francisco, Califórnia ou Washington, DC) e se sua localização desejada é flexível. Tome a liberdade de incluir qualquer informação adicional que considerar relevante, sem exceder uma página.

O salário é de $28,000-$32,000, proporcional à experiência. Os benefícios incluem atendimento à saúde e a satisfação que acompanha mudar o mundo para melhor.

O Students for Sensible Drug Policy proporciona igualdade de oportunidades. O SSDP tem um forte compromisso com a diversidade e, por conseguinte, mulheres, pessoas de cor, indivíduos LGBT e indivíduos que tenham sido afetados diretamente pelo combate às drogas são incentivados a se candidatar.

Se enviar carta de apresentação e currículo, o SSDP vai lhe responder dentro de três semanas seja com um pedido de maior documentação, seja com uma notificação de que sua candidatura está sendo considerada.

Favor visitar http://www.SchoolsNotPrisons.com para maiores informações sobre a militância do SSDP.